애널리스트 2명 기준
목표가는 개별 리서치펌 단위가 아닌 시장 컨센서스(평균/최고/최저)입니다. 수집 액션 20건 · 최근 12개월 2건.
| 날짜 | 리서치펌 | 애널리스트 | 액션 | 의견 변화 | 목표가 | 리포트 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026. 02. 23. | Truist Securities | — | 의견 유지 | Hold → Hold | — | Truist Securities: Hold |
| 2026. 01. 15. | Truist Securities | — | 커버리지 개시 | — → Hold | — | Truist Securities: Hold |
| 2025. 05. 19. | Piper Sandler | — | 투자의견 상향 | Neutral → Overweight | — | Piper Sandler: Neutral → Overweight |
| 2025. 04. 07. | Piper Sandler | — | 투자의견 하향 | Overweight → Neutral | — | Piper Sandler: Overweight → Neutral |
| 2025. 03. 19. | Piper Sandler | — | 의견 유지 | Overweight → Overweight | — | Piper Sandler: Overweight |
| 2024. 11. 08. | Piper Sandler | — | 의견 유지 | Overweight → Overweight | — | Piper Sandler: Overweight |
| 2024. 04. 09. | Stifel | — | 의견 유지 | Buy → Buy | — | Stifel: Buy |
| 2023. 11. 22. | Piper Sandler | — | 의견 유지 | Overweight → Overweight | — | Piper Sandler: Overweight |
| 2023. 10. 12. | Piper Sandler | — | 의견 유지 | Overweight → Overweight | — | Piper Sandler: Overweight |
| 2023. 05. 16. | Piper Sandler | — | 의견 유지 | Overweight → Overweight | — | Piper Sandler: Overweight |
| 2023. 04. 12. | Piper Sandler | — | 의견 유지 | — → Overweight | — | Piper Sandler: Overweight |
| 2022. 10. 10. | Piper Sandler | — | 의견 유지 | — → Overweight | — | Piper Sandler: Overweight |
| 2022. 08. 08. | Piper Sandler | — | 의견 유지 | — → Overweight | — | Piper Sandler: Overweight |
| 2022. 03. 14. | Piper Sandler | — | 의견 유지 | — → Overweight | — | Piper Sandler: Overweight |
| 2021. 11. 12. | Piper Sandler | — | 커버리지 개시 | — → Overweight | — | Piper Sandler: Overweight |
| 2020. 03. 24. | Stifel | — | 의견 유지 | — → Buy | — | Stifel: Buy |
| 2019. 08. 15. | CL King | — | 커버리지 개시 | — → Neutral | — | CL King: Neutral |
| 2019. 02. 06. | Cowen & Co. | — | 투자의견 하향 | Outperform → Market Perform | — | Cowen & Co.: Outperform → Market Perform |
| 2018. 12. 11. | Stifel | — | 커버리지 개시 | — → Buy | — | Stifel: Buy |
| 2017. 06. 23. | Cowen & Co. | — | 커버리지 개시 | — → Outperform | — | Cowen & Co.: Outperform |
